工作地點:濟南、德州
崗位職責:
1.開展網(wǎng)點日常管理工作,處理員工爭議、糾紛等問題;
2.指導網(wǎng)點現(xiàn)場操作管理及營運質(zhì)量管理工作;
3.控制網(wǎng)點應收賬款及時回收率和費用支出;
4.跟進對網(wǎng)點人員的業(yè)務培訓,合理分配工作,客觀公正地對員工進行考核和獎罰;
5.配合網(wǎng)點大客戶維護開發(fā),完成相關理賠談判工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷;
2.3年以上工作經(jīng)驗,2年以上基層管理工作經(jīng)驗;
3.組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強,具有應變突發(fā)事件的能力,能適應長期勞動強度較高的工作環(huán)境;
4.有良好的職業(yè)道德操守,強烈的責任心,敬業(yè),具有團隊合作意識;
5.工作認真負責,具有親和力,正真、誠信,能夠承受一定的工作壓力。
HR聯(lián)系方式:18363475957
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